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超级导购法--------爱蒂美茵修正型内衣有限公司 [复制链接]

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只看楼主 正序阅读 使用道具 楼主  发表于: 2009-05-27
超级导购法则: F|nJ3:v  
超级导购员十四种服务观念的转变 <2{g[le  
现代导购的观念 UaG })  
顾客认知产品价值的七个阶段 SA!P:Q?h  
产品介绍四步曲 W~b->F  
顾客购买的七个心理阶段 v"-@'qN'  
顾客购买的“八”字诀 kbu.KU+  
促成交易的技巧 d|I?%LX0p  
一个顾客的价值思考?超级导购员十四种服务观念的转变 @M=xdZNyJ  
*将顾客的消费观念转变为投资观念 e*K1";  
*将顾客眼前的利益转化为长远的利益 :Aq==N_/2  
*将顾客对产品的需求转变为使用的感受 l1 Nr5PT  
*将买卖产品观念转变为服务观念 R<]f[  
*将产品观念转变为价值观念 Q0l[1;$#  
*将售货员的身份转变为顾问的身份 U~H]w ,^  
*将顾客的身份转变为老朋友的身份 {{N*/ E^  
*将刻板的工作态度转变为热诚友善的态度 I8M^]+c  
*将推销商品转变为推削诚信 ,X^I]]  
*将面对拒绝的恐惧转变为成交契机 7 G37V"''  
*将沉闷的销售转变为精彩的表演 apmZ&Ab  
*将销售的每一句话转变为高质素的演讲 D[#6jJ Ab  
*将每一次面对进店客户沟通转变为提升的演讲 +9yV'd>U  
*将每一个抱怨转变为改善工作的一面镜子 `,~8(rIM  
现代导购的观念 d^pzMaCI  
不要让对方感到你在推销产品,而是让对方感到与你说 Ts)ox}rYVm  
话是一个生活化的沟通,是关注对方利益的一种说服。 .Aj4?AXWc  
    在说服别人之前必须说服自己,对你自己的行业,对自   Y~,ZBl,  
    己的公司,对自己的品牌,对自己所掌握的专业知识是 L{&5Ets  
    否了解和信任 @,kR<1  
    推销产品前,先推销公司,推销公司前先推销自己,推销 rW),xfo0  
    自己的专业之前先推销你的真诚和信任。 )/Z% HBn  
    公司      信任       专业知识       自己    产品 lfTDpKz3D  
    推销并不是在简单销售产品的功能,而是在销售产品给顾 pQ2'0u5w5  
    客带来的利益,即产品的价值组合体(款式、经济性、健 x:dI:G  
    康、耐用、舒适感等) \?EnTu.  
*销售机票:你是推销航空公司的快捷、周到、热诚有礼的服务和顾客的尊贵感觉,及乘飞机的安全、舒适的内心满足。 n3x< L:)  
*销售汽车:你是销售顾客使用时的安全、方便、尊贵和自豪的感受。 qGivRDR$  
*销售内衣:你是在向顾客传播美丽、舒适、自信及维持美好身材曲线和健康的选择。 *{TB<^ *  
cug=k  
顾客认知产品价值的七个阶段 T3H\KRe6  
接触、认知、比较、评识、确认、购买、评价 @ (4$<><  
一、接触: 4+?d0  
过    程:对产品产生注意和兴趣 }*Z *wC  
顾客表征:感到新鲜好奇,被某些特殊的东西所吸引并有兴趣 8p"R4  
顾客需要:被吸引后带着好奇心和兴趣,希望进一步了解 ZE393FnE  
销售工作:以特别的方式来吸引顾客的注意力,并激起其好奇心和兴趣 B\*"rSP\  
销售人员表现:富创意、亲和、热诚 ,Kl6vw8Htg  
二、认知: ebv"`0K$  
过    程:了解产品利益并产生联想 q#pD}Xe$  
顾客表征:专心听介绍,自己翻资料,触摸,感受产品的各种好处。 !I)wI~XF)5  
顾客需要:了解产品,了解价格,了解服务,了解导购员,感受购物环境。 9IfeaoZZ4q  
销售工作:吸引顾客的注意和兴趣,产品介绍,品牌介绍,资料说明,环境因素,服务素质。 #ATV#/hW  
销售人员表现:表现专业形象。 zw ,( kv  
三、比较: 'TwvkU"  
过    程:与其它产品作各方面比较。 Xlg 0u.  
顾客表征:不断发问穷根究底,次数较多,时间较长。 \+,%RN.  
顾客需要:品牌与品牌,产品与产品,价格与价格,服务与服务反复比较。 QTe>EJ12  
销售工作:对市场、竞争对手和竞争产品的充分了解,站在顾客的立场提出忠恳的分析。 5|:t$  
销售人员表现:诚恳,客观,理解。 3IB||oN$T  
四、评说: 4 s&9A/&pC  
过    程:判断利弊,找出 [cfKvROG  
顾客表征:沉默,不喜好别人打扰 ';,Rq9-'  
顾客需要:对产品质量进行评判;对品牌进行评判;对导购服务人员工作进行评判;对是否物有所值进行评判。 i?^lEqy[  
销售工作:耐心等待,或“还有什么我来告诉您呢?” ,;%F\<b  
销售人员表现:耐心等待。 O> .gcLA  
五、确认: )b\89 F  
过    程:确认自己的选择是正确的 Z2@_F7cXt  
顾客表征:自觉与不自觉地表示认同产品,试探性的压价。 e:`d)GE  
顾客需要:价格再优惠,得到服务承诺的确认,希望得到尊重,尽快成交。 S~GL_#a  
销售工作:对顾客提出的需要如不能满足应表示歉意,要适当赞扬顾客的选择是正确的。 ku*H*o~  
销售人员表现:切忌过分兴奋。 <e)u8+(  
六、购买: ^(79SOZC  
过    程:愿意为商品付出代价。 MVDEVq0  
顾客表征:兴奋、平常、顾虑、异常 pA?kv]l(  
顾客需要:买单,开票 k z{_H`5.  
销售工作:引导好顾客买单,开票,做好售后服务叮嘱,留下好印象,争取顾客的口碑和重复消费。 Yl\p*j"Fid  
销售人员表现:态度认真 0Tp,b (; n  
七、评价: aI^Z0[P+  
过    程:以使用后的感受与预先期望和公司承诺进行比较总结。 *gGL5<%T:  
顾客表征:满意、非常满意、不满意,上当受骗。 R-[t 4BHn  
顾客需要:非常满意者与人分享重复消费。 VelR8tjP  
销售工作:了解顾客的使用情况,理好发生的各种问题,找机会与顾客沟通,联系。 lE|Hp  
销售人员表现:责任感。 jq_E{Dq1  
2,T^L (]  
产品介绍四步曲 qE:/~Q0  
一,了解顾客的需要 @3g$H[}  
二,介绍产品的特征 8r{:d i*  
三,介绍产品的优点 lD+f{GR  
四,介绍产品会带来的利益 =pa F6!AB  
顾客购买的七个心理阶段 ]'q"Kw/10  
引起注意 R%EpF'[~[  
产生兴趣 1[4 2f#  
使用联想 E'KKR1t  
拥有的欲望 `bAOhaB,/  
进行比较 Q95`GuI@  
产生信赖 F4:giu ht  
认定购买 CQ;.}=j ,  
^ s.necg0  
顾客购买的“八”字诀 |g)/6jG<-  
新---新颖时尚 4arqlz lo  
美---美丽 6O@/Y;5i  
名---品牌名气尊贵 5oOF|IYi  
实---实惠,耐用 u*w'.5l  
信---信赖度 QY7Thnp1  
异---标新立异追求个性化 4;;K1< 1  
廉---价格低廉 lX)ZQY:=:  
廦---特殊嗜好 P[q 'Y^\  
促成交易的技巧 sR;^7(f!m  
小狗交易法:先让顾客。 vHmsS\\~9  
多者择一法:以多个款式的试穿达成一件以上产品的交易。 Lkf}+aY  
推定承诺法:提倡让顾客已经承诺购买,不断朝此方向努力。 nGoQwKIW  
反问成交法:当顾客发问时,以回应或问句反问对方,来促成交易(原来你要买的是什么) .+#<~Jv  
优惠协定法(是否确定要产品):折扣前要同顾客取得一个口头的协定。买两件九折,一件九折要请示。 d,y%:F 4  
本利比较法:将商品的价值与顾客利益作比较,来说明商品的价值。 (Vz\02,K  
利弊比较法:将商品的不利面转变为有利面。 <0sT  
独一无二法:以唯一的机会来促使顾客下购买决定。 e<Bw duy  
直接发问法:直接提问,问出原因。 zLt7jxx  
间接发问法:以间接的方式去引导核心问题 mu$0x)  
心理暗示法:不断重复一些有利于增强顾客购买信心的问句,达到暗示的作用,并推动成交。 )Up'W  
一个顾客的价值思考? =]F;{x  
1.__________________________ u*"mdL2  
2.__________________________ `2I<V7SF$  
3.__________________________ JbR;E`8  
4.__________________________ k\/idd[  
是什么决定市场穿透? XSBh+)0Ww  
顾客满意度决定                      产品的市场穿透程度 G _1`NyI  
产品品质加服务的品质                顾客的满意度 %Eq4>o?D  
构成服务过程的所有关健时刻          服务的品质 dsrKHi  
员工的服务警觉性                    每一个关键时刻所提供服务的品质 1ZZ}ojq  
服务的理念(信息,价值观)           警觉性 oZS.pi  
影响服务品质的五大因素 f5tkv<) %  
   可靠度(32%) 反应度(22%) 保证(19%)  同情心(16%)  有形化(11%) 8 o^ h\9I  
可靠度:令人可依靠,并能正确执行所承诺的服务的能力,它是构成服务品质的最重要的决定因素和核心要素。 =wcqCW,]  
l反应度:指企业员工帮助顾客及时服务的意愿和积极程度。 | > t,1T.  
l保  证:指员工的知识与礼貌,所给予顾客的一种信任感和信心的能力。 **KkPjAO?  
l同情心:是一种“感同身受”的情怀,是为顾客提供关心和个性服务的表现。 IVY{N/ 3|  
l有形化:将无形的服务透过产品,专卖店,服务人员以及各种转播材料表现出来的品牌价值。 N0mP EF2  
黄金法则:己所不为    勿施于人   :*g3PhNE  
白金法则:投其所好
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只看该作者 一线  发表于: 2009-06-26
不错哦,,,