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超级导购法--------爱蒂美茵修正型内衣有限公司 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 使用道具 楼主  发表于: 2009-05-27
超级导购法则: 9[|Ql  
超级导购员十四种服务观念的转变 }abM:O "Y  
现代导购的观念 Jjz:-Uqq2  
顾客认知产品价值的七个阶段 ~?dPF;.6_  
产品介绍四步曲 <Ja>  
顾客购买的七个心理阶段 +"a . ,-f!  
顾客购买的“八”字诀 ]OHzE]Q  
促成交易的技巧 Xb42R1  
一个顾客的价值思考?超级导购员十四种服务观念的转变 EpeTfD  
*将顾客的消费观念转变为投资观念 z@cL<.0CE  
*将顾客眼前的利益转化为长远的利益 A1p;Ye>o~  
*将顾客对产品的需求转变为使用的感受 4.7ePbk[E  
*将买卖产品观念转变为服务观念 POc< G^  
*将产品观念转变为价值观念 k@AOE0m  
*将售货员的身份转变为顾问的身份 `,&h!h((  
*将顾客的身份转变为老朋友的身份 :?{ **&=  
*将刻板的工作态度转变为热诚友善的态度 fw_V'l#\  
*将推销商品转变为推削诚信 '?_;s9)  
*将面对拒绝的恐惧转变为成交契机 C}+w<  
*将沉闷的销售转变为精彩的表演 >U9*  
*将销售的每一句话转变为高质素的演讲 v[ru }/4  
*将每一次面对进店客户沟通转变为提升的演讲 !E> *Mn  
*将每一个抱怨转变为改善工作的一面镜子 z@$7T: H>  
现代导购的观念 )[6H!y5  
不要让对方感到你在推销产品,而是让对方感到与你说 8@qYzSx[  
话是一个生活化的沟通,是关注对方利益的一种说服。 J;+iW*E:  
    在说服别人之前必须说服自己,对你自己的行业,对自   .8CR \-  
    己的公司,对自己的品牌,对自己所掌握的专业知识是 Xi5ZQo!t  
    否了解和信任 1P4jdp=~  
    推销产品前,先推销公司,推销公司前先推销自己,推销 r}9qK%C G.  
    自己的专业之前先推销你的真诚和信任。 '1=t{Rw  
    公司      信任       专业知识       自己    产品 0vUX^<  
    推销并不是在简单销售产品的功能,而是在销售产品给顾 W\zg#5fmK  
    客带来的利益,即产品的价值组合体(款式、经济性、健 g^1M]1.f  
    康、耐用、舒适感等) HW{osav9  
*销售机票:你是推销航空公司的快捷、周到、热诚有礼的服务和顾客的尊贵感觉,及乘飞机的安全、舒适的内心满足。 <?,o {  
*销售汽车:你是销售顾客使用时的安全、方便、尊贵和自豪的感受。 k oC2bX  
*销售内衣:你是在向顾客传播美丽、舒适、自信及维持美好身材曲线和健康的选择。 QdG_zK>|e  
U\y];\~H  
顾客认知产品价值的七个阶段 :a3Pnq$]E  
接触、认知、比较、评识、确认、购买、评价 u9e A"\s  
一、接触: {y'c*NS  
过    程:对产品产生注意和兴趣 }}Eko7'^  
顾客表征:感到新鲜好奇,被某些特殊的东西所吸引并有兴趣 mz[rB|v"/7  
顾客需要:被吸引后带着好奇心和兴趣,希望进一步了解 }7vX4{Yn  
销售工作:以特别的方式来吸引顾客的注意力,并激起其好奇心和兴趣 zHr1FxD  
销售人员表现:富创意、亲和、热诚 ZYrXav<  
二、认知: )oa6;=go  
过    程:了解产品利益并产生联想 2<y E3:VX  
顾客表征:专心听介绍,自己翻资料,触摸,感受产品的各种好处。 rZ1${/6  
顾客需要:了解产品,了解价格,了解服务,了解导购员,感受购物环境。 (M6B$:  
销售工作:吸引顾客的注意和兴趣,产品介绍,品牌介绍,资料说明,环境因素,服务素质。 8(D>ws$  
销售人员表现:表现专业形象。 L!DP*XDp  
三、比较: F`U%xn,  
过    程:与其它产品作各方面比较。 G6Z2[Ej1  
顾客表征:不断发问穷根究底,次数较多,时间较长。 5>q|c`&}E  
顾客需要:品牌与品牌,产品与产品,价格与价格,服务与服务反复比较。 xF5q=%n  
销售工作:对市场、竞争对手和竞争产品的充分了解,站在顾客的立场提出忠恳的分析。 IyYC).wU}  
销售人员表现:诚恳,客观,理解。 kVQKP  U  
四、评说: ~d 7!)c`z  
过    程:判断利弊,找出 f>5{SoM  
顾客表征:沉默,不喜好别人打扰 y-{^L`%Mk  
顾客需要:对产品质量进行评判;对品牌进行评判;对导购服务人员工作进行评判;对是否物有所值进行评判。 $r9Sn  
销售工作:耐心等待,或“还有什么我来告诉您呢?” \A _g  
销售人员表现:耐心等待。 1A">tgA1  
五、确认: [z`U 9J  
过    程:确认自己的选择是正确的 cxrUk$f  
顾客表征:自觉与不自觉地表示认同产品,试探性的压价。 sW#6B+5_k  
顾客需要:价格再优惠,得到服务承诺的确认,希望得到尊重,尽快成交。 Ym-uElWo  
销售工作:对顾客提出的需要如不能满足应表示歉意,要适当赞扬顾客的选择是正确的。 A5+vzu^  
销售人员表现:切忌过分兴奋。 BULX*eOt  
六、购买: NZ'S~Lr   
过    程:愿意为商品付出代价。 ]~)FMWQz-  
顾客表征:兴奋、平常、顾虑、异常 ;&P%A<[`  
顾客需要:买单,开票 d)(61  
销售工作:引导好顾客买单,开票,做好售后服务叮嘱,留下好印象,争取顾客的口碑和重复消费。 Uw5z]Jck  
销售人员表现:态度认真 v?)JM+  
七、评价: gec<5Ewg  
过    程:以使用后的感受与预先期望和公司承诺进行比较总结。 xe2Ap[Y'M  
顾客表征:满意、非常满意、不满意,上当受骗。 ge[f/"u  
顾客需要:非常满意者与人分享重复消费。 N/Z3 EF_  
销售工作:了解顾客的使用情况,理好发生的各种问题,找机会与顾客沟通,联系。 %K /=7  
销售人员表现:责任感。 y_38;8ex  
|~CN]N  
产品介绍四步曲 VLN=9  
一,了解顾客的需要 $)mE"4FE  
二,介绍产品的特征 f5Zx:g  
三,介绍产品的优点 v-X1if1%  
四,介绍产品会带来的利益 t&wtw  
顾客购买的七个心理阶段 ?I`']|I  
引起注意 X&t)S?eCos  
产生兴趣 DTt/nmKAqJ  
使用联想 Sq}hx  
拥有的欲望 -d6| D?}S  
进行比较 *\I?gDON  
产生信赖 qp^O\>c  
认定购买 R|ViLty  
J-A CV(z=q  
顾客购买的“八”字诀 2IqsBK`  
新---新颖时尚 LqPn$rZ|$  
美---美丽 1/3Go97/qV  
名---品牌名气尊贵 <Jo_f&&{  
实---实惠,耐用 ^$24231^  
信---信赖度 m ,)4k&d  
异---标新立异追求个性化 "MKgU[t  
廉---价格低廉 h2!We#  
廦---特殊嗜好 fC2e}WR   
促成交易的技巧 Wj/.rG&tE  
小狗交易法:先让顾客。 q.t>:`  
多者择一法:以多个款式的试穿达成一件以上产品的交易。 \QstcsEt  
推定承诺法:提倡让顾客已经承诺购买,不断朝此方向努力。 0eQyzn*98  
反问成交法:当顾客发问时,以回应或问句反问对方,来促成交易(原来你要买的是什么) `pE~M05  
优惠协定法(是否确定要产品):折扣前要同顾客取得一个口头的协定。买两件九折,一件九折要请示。 qn6Y(@<[  
本利比较法:将商品的价值与顾客利益作比较,来说明商品的价值。 _NA0$bGN9  
利弊比较法:将商品的不利面转变为有利面。 2md1GWyP  
独一无二法:以唯一的机会来促使顾客下购买决定。 NHUx-IqOX  
直接发问法:直接提问,问出原因。 ?z171X0  
间接发问法:以间接的方式去引导核心问题 1Qtojph  
心理暗示法:不断重复一些有利于增强顾客购买信心的问句,达到暗示的作用,并推动成交。 8k]'P*9ulz  
一个顾客的价值思考? P6zy<w  
1.__________________________ fEWS3`Yy  
2.__________________________ 2r"-X  
3.__________________________ M/ 0!B_(R  
4.__________________________ %:N6#;l M  
是什么决定市场穿透? %w,  
顾客满意度决定                      产品的市场穿透程度 ^~0\d;l_  
产品品质加服务的品质                顾客的满意度  Jt.dR6,  
构成服务过程的所有关健时刻          服务的品质 {$HW_\w  
员工的服务警觉性                    每一个关键时刻所提供服务的品质 *n N;!*J  
服务的理念(信息,价值观)           警觉性 P(d4~hS  
影响服务品质的五大因素 Xp{+){Iu  
   可靠度(32%) 反应度(22%) 保证(19%)  同情心(16%)  有形化(11%) )Rn}4)9!iT  
可靠度:令人可依靠,并能正确执行所承诺的服务的能力,它是构成服务品质的最重要的决定因素和核心要素。 \D<rT)Tl  
l反应度:指企业员工帮助顾客及时服务的意愿和积极程度。 7Nw7a;h  
l保  证:指员工的知识与礼貌,所给予顾客的一种信任感和信心的能力。 $VhUZGuG>  
l同情心:是一种“感同身受”的情怀,是为顾客提供关心和个性服务的表现。 +%=Ao6/#  
l有形化:将无形的服务透过产品,专卖店,服务人员以及各种转播材料表现出来的品牌价值。 ,-&ler~[  
黄金法则:己所不为    勿施于人   Z'>Xn^  
白金法则:投其所好
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只看该作者 一线  发表于: 2009-06-26
不错哦,,,