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超级导购法--------爱蒂美茵修正型内衣有限公司 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 使用道具 楼主  发表于: 2009-05-27
超级导购法则: b.QpHrnhtK  
超级导购员十四种服务观念的转变 vFTXTbt'h  
现代导购的观念 _1sP.0 t  
顾客认知产品价值的七个阶段 wD`[5~C{  
产品介绍四步曲 EPc!p>  
顾客购买的七个心理阶段 >G]?  
顾客购买的“八”字诀 fD'/#sA#'  
促成交易的技巧 i-`,/e~XT  
一个顾客的价值思考?超级导购员十四种服务观念的转变 UM<@t%|>  
*将顾客的消费观念转变为投资观念 )))2f skZ  
*将顾客眼前的利益转化为长远的利益 m7JPH7P@BM  
*将顾客对产品的需求转变为使用的感受 #nKRTb+{  
*将买卖产品观念转变为服务观念 h ~ $&  
*将产品观念转变为价值观念 g^1r0.Sp{8  
*将售货员的身份转变为顾问的身份 K} +S+ *_  
*将顾客的身份转变为老朋友的身份 j5kA^MTG  
*将刻板的工作态度转变为热诚友善的态度 5N\+@grp  
*将推销商品转变为推削诚信 ^w>&?A'!  
*将面对拒绝的恐惧转变为成交契机 8KFj<N>'  
*将沉闷的销售转变为精彩的表演 '<TD6jBs  
*将销售的每一句话转变为高质素的演讲 $4=Ne3 y  
*将每一次面对进店客户沟通转变为提升的演讲 9oEpPL5  
*将每一个抱怨转变为改善工作的一面镜子 [M4xZHd#o  
现代导购的观念 |Eb&}m:E$  
不要让对方感到你在推销产品,而是让对方感到与你说 sF y]+DB  
话是一个生活化的沟通,是关注对方利益的一种说服。 xJ-*%'(KZ  
    在说服别人之前必须说服自己,对你自己的行业,对自   yL.^ =  
    己的公司,对自己的品牌,对自己所掌握的专业知识是 UmJUt|  
    否了解和信任 +Y7Pg'35  
    推销产品前,先推销公司,推销公司前先推销自己,推销 Zp`~}LV{  
    自己的专业之前先推销你的真诚和信任。 M~-h-tG  
    公司      信任       专业知识       自己    产品 My. dD'C  
    推销并不是在简单销售产品的功能,而是在销售产品给顾 V|TA:&:7  
    客带来的利益,即产品的价值组合体(款式、经济性、健 C1 W>/?XC  
    康、耐用、舒适感等) z;J  
*销售机票:你是推销航空公司的快捷、周到、热诚有礼的服务和顾客的尊贵感觉,及乘飞机的安全、舒适的内心满足。 d7E7f  
*销售汽车:你是销售顾客使用时的安全、方便、尊贵和自豪的感受。 JfMJF[Mb  
*销售内衣:你是在向顾客传播美丽、舒适、自信及维持美好身材曲线和健康的选择。 djUihcqA`  
qYx!jA]O  
顾客认知产品价值的七个阶段 lqF>=15  
接触、认知、比较、评识、确认、购买、评价 B$ui:R/ t  
一、接触: ~L~]QN\3  
过    程:对产品产生注意和兴趣 pjACFVMFX  
顾客表征:感到新鲜好奇,被某些特殊的东西所吸引并有兴趣 u=%y  
顾客需要:被吸引后带着好奇心和兴趣,希望进一步了解 zt?h^zf}  
销售工作:以特别的方式来吸引顾客的注意力,并激起其好奇心和兴趣 o~= iy  
销售人员表现:富创意、亲和、热诚 0A.PD rM:  
二、认知: g^jJ8k,7(  
过    程:了解产品利益并产生联想 _ j~4+H  
顾客表征:专心听介绍,自己翻资料,触摸,感受产品的各种好处。 ~]&B >q  
顾客需要:了解产品,了解价格,了解服务,了解导购员,感受购物环境。 oew|23Ytb  
销售工作:吸引顾客的注意和兴趣,产品介绍,品牌介绍,资料说明,环境因素,服务素质。 dsV ~|D6:  
销售人员表现:表现专业形象。 qmEoqU  
三、比较: 7R: WX:  
过    程:与其它产品作各方面比较。 j~epbl)pC  
顾客表征:不断发问穷根究底,次数较多,时间较长。  ozU2  
顾客需要:品牌与品牌,产品与产品,价格与价格,服务与服务反复比较。 0{Bf9cH  
销售工作:对市场、竞争对手和竞争产品的充分了解,站在顾客的立场提出忠恳的分析。 [eyb7\#   
销售人员表现:诚恳,客观,理解。 _74UdD{^o  
四、评说: V"O 9n[|  
过    程:判断利弊,找出 m=H_?W;  
顾客表征:沉默,不喜好别人打扰 H.:9:I[n  
顾客需要:对产品质量进行评判;对品牌进行评判;对导购服务人员工作进行评判;对是否物有所值进行评判。 Vn'?3Eb<  
销售工作:耐心等待,或“还有什么我来告诉您呢?” KGu= ;  
销售人员表现:耐心等待。 P@C c]Z  
五、确认: ~x'zX-@rC  
过    程:确认自己的选择是正确的 `mrCu>7  
顾客表征:自觉与不自觉地表示认同产品,试探性的压价。 qYiv   
顾客需要:价格再优惠,得到服务承诺的确认,希望得到尊重,尽快成交。 |"Z-7@/k$i  
销售工作:对顾客提出的需要如不能满足应表示歉意,要适当赞扬顾客的选择是正确的。 GWgd8x*V  
销售人员表现:切忌过分兴奋。 D ZVXz|g  
六、购买: 3)Zu[c[%'J  
过    程:愿意为商品付出代价。 mmHJ h\2v  
顾客表征:兴奋、平常、顾虑、异常 `|Ey)@w  
顾客需要:买单,开票 gt/!~f0r  
销售工作:引导好顾客买单,开票,做好售后服务叮嘱,留下好印象,争取顾客的口碑和重复消费。 !nwbj21%  
销售人员表现:态度认真 )!A 2>  
七、评价: SZ/(\kQ6  
过    程:以使用后的感受与预先期望和公司承诺进行比较总结。 NEMEY7De2  
顾客表征:满意、非常满意、不满意,上当受骗。 \*uugw,\y  
顾客需要:非常满意者与人分享重复消费。 \7yJ\I  
销售工作:了解顾客的使用情况,理好发生的各种问题,找机会与顾客沟通,联系。 @l{I[pp  
销售人员表现:责任感。 #pX8{Tf[  
)S2iIi;Bq  
产品介绍四步曲 v;Es^ YI  
一,了解顾客的需要 mf}\s]_c  
二,介绍产品的特征 pajy#0 U  
三,介绍产品的优点 >PIPp7C  
四,介绍产品会带来的利益 G.Tpl-m  
顾客购买的七个心理阶段 I]jX7.fx  
引起注意 !3h{lE B  
产生兴趣 "J& (:(:  
使用联想 Je^Y&a~  
拥有的欲望 w,Q)@]_  
进行比较 vevf[eO-  
产生信赖 k {a)gFH O  
认定购买 |CwG3&8  
k d+l k:  
顾客购买的“八”字诀 N+NK`  
新---新颖时尚 fWj@e"G  
美---美丽 BhLZ7*  
名---品牌名气尊贵 X@!X6j  
实---实惠,耐用 ^#;RLSv   
信---信赖度 G]-%AO{K  
异---标新立异追求个性化  //<:k8  
廉---价格低廉 7%4.b7Q  
廦---特殊嗜好 p5-<P?B  
促成交易的技巧 45) D+  
小狗交易法:先让顾客。 `gI~|A4  
多者择一法:以多个款式的试穿达成一件以上产品的交易。 };rm3;~ eg  
推定承诺法:提倡让顾客已经承诺购买,不断朝此方向努力。 &mcR   
反问成交法:当顾客发问时,以回应或问句反问对方,来促成交易(原来你要买的是什么) )6=gooe]  
优惠协定法(是否确定要产品):折扣前要同顾客取得一个口头的协定。买两件九折,一件九折要请示。 S;8.yj-  
本利比较法:将商品的价值与顾客利益作比较,来说明商品的价值。 GMdI0jaG#  
利弊比较法:将商品的不利面转变为有利面。 6}ftBmv  
独一无二法:以唯一的机会来促使顾客下购买决定。 AF GwT%ZD  
直接发问法:直接提问,问出原因。 iT.|vr1HG  
间接发问法:以间接的方式去引导核心问题 KSc~GP _  
心理暗示法:不断重复一些有利于增强顾客购买信心的问句,达到暗示的作用,并推动成交。 ^7Lk-a7gp  
一个顾客的价值思考? j{)~QD?  
1.__________________________ !Av1Leb9$  
2.__________________________ @ u+|=x];  
3.__________________________ >yKpM }6l{  
4.__________________________ Y''6NGf  
是什么决定市场穿透? J?IC~5*2  
顾客满意度决定                      产品的市场穿透程度 a%E8(ms37y  
产品品质加服务的品质                顾客的满意度 N!L'W\H,  
构成服务过程的所有关健时刻          服务的品质 M6_-f ;.  
员工的服务警觉性                    每一个关键时刻所提供服务的品质 Pu..NPl+  
服务的理念(信息,价值观)           警觉性 r{S=Z~J  
影响服务品质的五大因素 !R74J=#(  
   可靠度(32%) 反应度(22%) 保证(19%)  同情心(16%)  有形化(11%) =UNT.]  
可靠度:令人可依靠,并能正确执行所承诺的服务的能力,它是构成服务品质的最重要的决定因素和核心要素。 6 Uw;C84!  
l反应度:指企业员工帮助顾客及时服务的意愿和积极程度。 )pS8{c)E  
l保  证:指员工的知识与礼貌,所给予顾客的一种信任感和信心的能力。 NI8~QeGah  
l同情心:是一种“感同身受”的情怀,是为顾客提供关心和个性服务的表现。 z?kd'j`FG  
l有形化:将无形的服务透过产品,专卖店,服务人员以及各种转播材料表现出来的品牌价值。 frc{>u~t  
黄金法则:己所不为    勿施于人   g5}lLKT  
白金法则:投其所好
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只看该作者 一线  发表于: 2009-06-26
不错哦,,,